التعهد
أعلنت أنثروبيك في 18 أكتوبر أنها تؤسس صندوق أنثروبيك للمنفعة العامة وتخصص له أسهمًا. وتكتب الشركة في إعلانها أنه “يُلتزم اليوم بـ5% من أسهم أنثروبيك”، رهنًا بموافقة المساهمين.
والحصة مصممة لتنمو مع الشركة. تقول أنثروبيك إن 2% إضافية ستُضاف، وفق تقدير مجلس الإدارة، مقابل كل ارتفاع بنسبة 50% في قيمة الشركة فوق خط أساس محدد. ولم يُنشر هذا الخط، ولا المحطات التي تفعّل كل درجة.
وتضع الشركة ذلك في مقابل أجور التنفيذيين. فهي تشير إلى أن شركات التقنية تمنح تنفيذييها عادةً مكافآت متصاعدة، وتقول إن أنثروبيك توجّه تلك الأسهم بدلًا من ذلك إلى المنفعة العامة.

البنية، وما ليست هي
الصندوق شركة ذات مسؤولية محدودة مملوكة بالكامل، لا جهة من نوع 501(c)(3) ولا شكلًا خيريًا آخر. والسبب الذي تذكره أنثروبيك هو المرونة بين أشكال العطاء المختلفة: فشركة كهذه يمكنها تقديم منحة تقليدية لمنظمة غير ربحية، ويمكنها أيضًا فعل ما لا تفعله الجمعية الخيرية الأمريكية بسهولة، مثل توزيع المال مباشرة على الأفراد.
وهناك أمر لن تفعله صراحةً: السياسة. تقول أنثروبيك إن أيًّا من أسهم أنثروبيك التي تحملها الشركة لن يُستخدم في الضغط السياسي أو التبرعات السياسية، داخل الولايات المتحدة أو خارجها. والقيد مرسوم حول الأسهم التي تحملها الشركة، لا حول الشركة الأم — فأنثروبيك سبق أن قدّمت تبرعات سياسية عبر مسارات أخرى.
ويضرب الإعلان اضطراب سوق العمل مثالًا على ما قد يعالجه المال، إلى جانب 200 مليون دولار سبق أن التزمت بها الشركة لدراسة آثار الذكاء الاصطناعي على التوظيف ومعالجتها.

رقم الـ20%
تضيف أنثروبيك الـ5% الجديدة إلى تعهدات قائمة. فقد تعهد مؤسسوها بالتبرع بـ80% من حصصهم، وتدير الشركة برنامجًا لمضاهاة تبرعات الموظفين بالأسهم تقول إن نحو نصف الموظفين يشاركون فيه. وباحتساب ذلك كله، تقول أنثروبيك إن نحو 20% من أسهمها ستكون مخصصة للمنفعة العامة، قبل أي نسبة إضافية تُكتسب عند محطات التقييم.
وهذا وعد بعائدات مستقبلية لا مال قائم اليوم. فالأسهم لا تصير منحًا إلا حين تُباع أو تُوزَّع، والإعلان لا يقول متى، ولا وفق أي سياسة، سيحوّل الصندوق شيئًا مما يحمله.
ما يستحق المتابعة
ثلاثة أمور معلّقة، وأنثروبيك تسمّيها كلها بنفسها. تصويت المساهمين لم يجرِ. وبنية الصندوق وحوكمته ومحطات التقييم ستُنشر “في الأشهر المقبلة”. وتقول الشركة إنها ستصدر تقرير منفعة عامة عن تقدمها — وهو المستند الذي سيبيّن ما إذا كانت الـ5% قد صارت شيئًا.
والتوقيت مهم لأن أنثروبيك تستعد للطرح العام. فالتعهد الذي يحتاج موافقة المساهمين يُقرأ قبل الإدراج على نحو مختلف عن قراءته بعده، وتفاصيل الحوكمة، حين تصل، ستقول من يقرر أوجه إنفاق الصندوق.